為了提高大地新員工對車間一線生產(chǎn)學習興趣和專業(yè)技術(shù)水平,大地鋼構(gòu)廠部決定對新來我廠的技校生進行一次技能知識比賽,進一步提高一線生產(chǎn)的知識及技術(shù)水平。
為提高新進技校生學習和師傅教導的積極性,大地鋼構(gòu)一廠在八月份組織新進的技校生進行了一次技能知識比賽,比賽根據(jù)工種不同分鉚工、氣保焊工、埋弧焊工、小車切割、數(shù)控操作五個小組分別進行,比賽分實踐考試和理論考試兩大部分,實踐考試占70分,理論考試占30分,鉚工、焊工取前6名進行獎勵,其他取前2名進行獎勵,且對相應(yīng)獲獎技校生的師傅給予適當?shù)莫剟睢?/font>
經(jīng)過近兩周的精心準備后,比賽于8月7日開始,廠里領(lǐng)導對本次活動非常重視,廠長和總工親臨現(xiàn)場同品???、制造科、技術(shù)科等相關(guān)人員共同對本次比賽進行打分。
經(jīng)過一天的比賽16員小將脫穎而出并且獲得獎勵,同時也對帶領(lǐng)他們工作的師傅進行表揚。在頒獎典禮上許廠長對師徒們的近期成績進行肯定,并且也對大家寄以厚望,希望各位師傅能過繼續(xù)發(fā)揚“傳道授業(yè)解惑”的精神、以身作則,同時也希望各位徒弟虛心學習、尊師重道。
新員工技能測試
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